七腾人力资源管理系统

HRM人力资源管理

产品简介：

      在当前知识经济的环境中，无论今时或明日，一线员工或企业高管，人才是成功的关键。企业必须善于发现并留住人才，给与持续的再培训，以便应对多极化经济环境中多变的市场需求，从而在激烈的竞争中脱颖而出。同时，企业还应当不断优化并扩大人才对企业绩效的作用。 

卓越绩效企业利用技术解决方案来实现上述目标，具体方式为：
 1、利用IT以更低的成本和更高的质量交付服务。
2、IT化战略人才管理方案可以提升流程执行效率和效力，从而增加业务价值。
3、应用新兴技术获取技术实施后的优势。
4、加快学习进程，掌握最新相关技能。
5、支持岗位协作和工作智能分配，确保人力资源流程的流畅性，让可用技能得到最佳使用。
6、通过人力资源部门为员工提供更好的服务，以保持员工的工作动力。
　　七腾拥有丰富的经验、广泛的能力和深刻的洞察力，可以协助客户高效创建流畅的自动化人力资源流程框架，从而实现卓越绩效。此外，七腾可以为人力资源部门设计并提供契合的IT服务。

产品特点：

　　七腾卓越绩效企业研究显示，相比其他竞争对手沈阳软件公司

，卓越绩效企业能够利用企业系统挖掘更多价值。七腾人力资本管理解决方案融合了丰富的经验和良好的能力，帮助企业通过创新的技术应用方式来优化人才使用，进而实现卓越绩效。

凭借行之有效的实践经验，七腾帮助企业组织实现人工流程的自动化，重新设计流程，将其同管理工具、知识库以及文档和数据管理系统整合，从而简化并加速工作流程和汇报系统。七腾人力资本开发框架采用了通用语言来实施人才流程以及执行可靠的实践。七腾提供：
1、低成本、高质量的全套软件产品和服务。
2、七腾卓越的交付能力综合了我们覆盖全国的业务范围、对行业的真知灼见、创新的解决方案、产业化的资产和杰出的技术能力。七腾全国交付网络拥有全国规模最大、
分类最细化的专家团队，为客户提供高质量的信息技术、业务流程等服务。  
3、通过与七腾合作实施推动员工整体转型的项目，企业有机会同时实现高效的人力资本管理和卓越绩效。
　　七腾人力资本管理解决方案提供多种人力资本管理方法，可以帮助客户实现人力资本投资的利益最大化，并根据需要提供如下端对端功能：
1、针对实际情况按需部署服务和解决方案：丰富的经验和精湛的技能以及针对性的定制开发可以确保七腾客户最大化软件投资的计划收益。 
2、七腾人力资源管理软件：凭借丰富的人力资源知识以及优化人力资源流程的经验，创新的七腾软件模块能够大大提升人力资源业务流程的效率。