ELP企业学习门户

产品简介
　　企业学习门户ELP以应用化、开放化、社交化、移动化为设计理念，以提升员工绩效、企业竞争力为导向，是一个完善的学习管理系统。它帮助企业构建一个结合正式学习、非正式学习，线上学习和线下学习的企业学习门户。  
应用化
　　所有学习与管理功能都基于应用实现，方便企业进行灵活调用和定制开发，深度自定义功能和应用。 
社交化
　　创新地将微博、问答、文库等社交化工具充分应用于非正式学习。 
开放化
　　开发了基于PaaS平台的TBC Store（光华商店），成为开放式云app开发学习服务平台的重要组成部分。 
移动化
　　针对主流的移动平台开发了学习客户端，实现移动端与PC端学习同步发布。 
标准化
　　从最基础在线学习课程的功能，到依据ISO10015培训标准规范，包括需求调研、计划制定、培训实施、效果评估、学习过程监控来提升员工学习目标达成率。 
阶段化
　　全新推出的学习地图，让学员分阶段的循序渐进的进行学习。 
潮流化
　　IPad客户端、手机端……，引领潮流，不断创新，带来绚丽的界面设计和舒适的操作体验。 
管理化
　　与企业原有管理系统（如e-HR，OA等）对接，形成电子时代的新管理模式，促进企业管理全面升级。 

产品优势

真正实现按需服务
　　依托云服务平台，平台强大的扩展性和应用性满足您的个性化学习和人性化学习。实现学习桌面可根据学习者喜好更换，页面上的功能按钮可根据企业需要移动组合，学员可以随时添加自己喜欢的应用程序。 
促进企业培训体系升级
　　监控和管理培训学习的整个过程，提供正式学习和非正式学习工具，有效结合线上学习和线下学习方式，致力于达成员工行为改变的目的。从调研员工培训需求、计划制定、项目实施、结果评估、行为达标等环节，做到学用结合、学练结合、形成习惯，更有效的达成培训目标。 
让学习无处不在
　　学习者不再限制于电脑桌前，可以自由自在、随时随地进行不同目的、不同方式的学习。员工可将资源下载到手机端进行离线学习，当系统检测到互联网时，学习记录会自动同步到学习门户。 
充分发挥非正式学习的威力
　　增加了问答、微博、论坛、知识库等非正式学习功能模块，从而实现有效提升组织绩效，提高组织应变力、学习力等培训目标，将被动学习转为主动学习，提高员工与企业的互动。 
卓越的视觉体验和人性化操作
　　细心打造的精致画面，强烈的视觉冲击，并将游戏元素引入学习过程，流畅的人性化操作，增强了学员的兴趣，调动了学员的积极性，为员工学习带来愉悦的体验感。 
真正的开放式学习平台
　　提供灵活的应用商店和Open API，实现资源共享的大平台。企业内部系统，诸如公司网站、OA、e-HR等可建立快速入口，亦可将第三方系统进行集成，还可以自主开发应用。